La reconversion professionnelle pour tous
Changez de métier en quelques mois et obtenez un diplôme de niveau 3 (CAP/BEP), ou de niveau 4 (Bac), ou encore de niveau 5 (Bac+2).
Nos formations et nos modules
GESTIONNAIRE DE PAIE
C’est un métier qui ne connaît pas le chômage car les offres d’emploi sont plus nombreuses que les candidats.
Très sollicités depuis le début de la crise sanitaire du Covid 19, les salariés en charge des payes s’arrachent les cheveux depuis à cause des modifications liées au chômage partiel et à la précarité de l’emploi.
En cabinet d’Expertise Comptable ou en cabinet spécialisé dans la gestion de la paie, les profils de gestionnaires de paie spécialisés sont très recherchés…
Actuellement en Ile-de-France, plus de 2217 offres d’emploi de gestionnaire de paie sont diffusées sur le site du pôle emploi.
MODULE DE PAIE
Un salarié français sur trois a déjà constaté une erreur dans sa fiche de paie, et seulement un quart des salariés disent avoir pleinement confiance dans leur employeur sur ce point, selon un sondage Ifop pour Securex, cabinet prestataire en ressources humaines.
Il est clair que pour exercer au mieux son métier, la première qualité requise est la rigueur.
Le métier de Gestionnaire Paie requiert une bonne capacité à se tenir au courant des évolutions en matière de droit social. Il faut savoir se remettre en cause, s’interroger et rester toujours en veille…
CONSEILLER EN INSERTION PROFESSIONNELLE
Vous êtes emphatique ? Toujours positif(ve) ? Vous avez un sens de l’écoute et une bonne capacité d’analyse ?
Le métier de conseiller d’insertion professionnelle vous sied.
Le conseiller en insertion permet à un public de jeunes ou d’adultes en proie à des difficultés d’insertion ou de reconversion de s’insérer socialement et professionnellement.
De nombreux postes sont à pourvoir dans le métier, en 2022 en Ile-de-France il y a eu 5830 offres d’emploi diffusées au pôle emploi avec seulement 620 embauches de demandeurs d’emploi, montrant ainsi la difficulté élevée de recrutement dans le domaine.
RÉCEPTIONNISTE EN HÔTELLERIE
Ambassadeur de l’hôtel, le réceptionniste accueille et renseigne les clients sur les conditions de séjour, les formalités, les prix et les disponibilités d’accueil d’un établissement d’hébergement hôtelier ou touristique selon la charte qualité et la politique commerciale de l’établissement.
Un poste tremplin à responsabilités où l’organisation et le sang-froid sont indispensables.
L’accueil des Jeux Olympiques à Paris, en 2024, va générer 60.000 emplois dans l’industrie du tourisme, et en particulier, de l’hôtellerie et de la restauration bénéficieront en premier lieu de l’afflux de visiteurs (touristes, famille olympique, prestataires de l’organisation, etc.) dans le cadre de l’organisation des Jeux, mais aussi des épreuves de test organisées en amont de l’événement.
La principale organisation patronale du secteur de l’hôtellerie-restauration est actuellement confrontée à une pénurie de personnel. La plateforme Emplois 2024 répertorie les offres en lien avec les Jeux, et propose 188 offres d’emploi de « Réceptionniste en hôtellerie » en Ile-deFrance.
ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES
Les métiers de l’administration RH sont des métiers en tension.
Votre carrière aura un impact déterminant sur votre avenir. Le métier que vous choisirez pourra influencer votre personnalité, votre épanouissement personnel, votre style de vie, vos revenus, votre famille et votre retraite.
Les gens qui travaillent dans les RH sont souvent intéressés par la psychologie humaine et organisationnelle, la sociologie et les principes de gestion…
FORMATEUR PROFESSIONNEL D’ADULTES
Être bon dans son domaine ne suffit pas pour déclarer qu’on souhaite devenir formateur, encore faut-il être capable de transmettre ses connaissances. Cela exige de bien manier les concepts de l’ingénierie pédagogique ainsi que les théories de l’apprentissage des adultes.
Le formateur d’adultes conçoit des programmes de formations aux salariés ou demandeurs d’emploi pour contribuer au développement des compétences et à la transmission des connaissances dans le cadre d’une évolution de leur métier.
MODULES ESTHÉTIQUE
Nouvelles technologies
Le domaine des nouvelles technologies en esthétique étant très prisé, nous mettrons en avant les appareils et techniques esthétiques qui révolutionnent les soins classiques visage et corps d’hier…
SAUVETEUR SECOURISTE DU TRAVAIL
Tout salarié peut devenir sauveteur secouriste du travail, sans prérequis particulier.
Le sauveteur secouriste du travail (SST) est un salarié de l’entreprise. Son rôle est de porter les premiers secours à toute victime d’un accident du travail ou d’un malaise, mais aussi d’être acteur de la prévention dans son entreprise. Pour cela, il doit être régulièrement formé. Quelques repères pour devenir sauveteur secouriste du travail et actualiser ses compétences…
LE BIEN ÊTRE AU TRAVAIL / TÉLÉTRAVAIL (MODULE sur 4 JOURS)
Le vieil adage « Un esprit sain dans un corps sain » le mieux entretenu possible, prend toute sa dimension dans le cadre du bien-être au travail.
La santé dans l’assiette a en effet des impacts pluriels et complémentaires, tant au plan intellectuel, que physique ou émotionnel.
MODULES ESTHÈTIQUE OPTION MAQUILLAGE PERMANENT
Beaucoup de femmes se tournent vers le maquillage permanent, ou micro-pigmentation, technique de tatouage qui doit être réalisé avec soin et précision. Notre formatrice vous enseignera une technique précise et professionnelle, avec un message pédagogique et des mises en situations réelles.
FORMATION AGENT DE PROPRETÉ ET D’HYGIÈNE
Bloc opératoire, laboratoire pharmaceutique, bureaux, gares, aéroports, mairies, centres commerciaux… tout est dépoussiéré, lavé, désinfecté par l’agent de propreté et d’hygiène. Un métier souvent boudé mais néanmoins varié et qui offre des débouchés assurés.
FORMATION HACCP (Analyse des dangers et maîtrise des points critiques)
Beaucoup de femmes se tournent vers le maquillage permanent, ou micro-pigmentation, technique de tatouage qui doit être réalisé avec soin et précision. Notre formatrice vous enseignera une technique précise et professionnelle, avec un message pédagogique et des mises en situations réelles.
FORMATION ASSISTANT(E) DE VIE AUX FAMILLES
L’assistant(e) de vie aux familles permet aux personnes, âgées, en situation de handicap, de prolonger leur sentiment de liberté grâce à l’aide à domicile. Du 2e trimestre 2022 au 1er trimestre 2023, 722 180 offres d’emploi ont été publié dans le secteur du service à la personne et à la collectivité en France entière. C’est donc un véritable emploi d’avenir !
MODULE FORMATION SEO (Optimisation pour les moteurs de recherche)
Être visible sur internet et notamment sur les moteurs de recherche est aujourd’hui primordial pour une entreprise. Référencer un site web sur Google requiert des compétences spécifiques très recherchées sur le marché de l’emploi.
Cette formation est dispensée par un professionnel du secteur justifiant de plus de 11 ans d’expérience. A l’issue de cette formation, à la fois théorique et surtout pratique, vous serez en mesure de comprendre les leviers du SEO, d’auditer un site, de formuler des recommandations et de rédiger des contenus de qualité.
Vous pourrez faire valoir vos compétences au sein d’agences digitales, exercer en tant que consultant SEO freelance ou en entreprise au sein d’un pôle marketing digital.
Consultez notre guide
Comment devenir assistant RH ?
Les ressources humaines constituent le premier facteur de production en entreprise. À ce titre, leur bonne gestion est une condition sine qua non pour garantir la compétitivité. Si vous rêvez d’évoluer dans le secteur des ressources humaines et devenir Assistant,...
Comment améliorer le recouvrement de vos créances impayées ?
Le recouvrement de vos créances impayées est une problématique à intégrer pleinement dans la gestion de votre société, en raison de la fragilité économique des entreprises dans une conjoncture difficile. Le délai de paiement ne doit pas excéder 60 jours légalement en...
Gestionnaire de paie
Le gestionnaire de paie est chargé des différentes procédures techniques et administratives relatives à la gestion du personnel : préparation de la paie, bulletins de salaires, déclarations sociales, administration du personnel ... Sa mission Le gestionnaire de paie...
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